specijalistički diplomski stručni
Utjecaj strateškog upravljanja ljudskim resursima na uspješnost jadranskih luksuznih hotela

Sanja Škero (2018)
Veleučilište VERN
Citirajte ovaj rad...

Škero, S. (2018). Utjecaj strateškog upravljanja ljudskim resursima na uspješnost jadranskih luksuznih hotela (Specijalistički diplomski stručni). Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:106798

Škero, Sanja. "Utjecaj strateškog upravljanja ljudskim resursima na uspješnost jadranskih luksuznih hotela." Specijalistički diplomski stručni, Veleučilište VERN, 2018. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:106798

Škero, Sanja. "Utjecaj strateškog upravljanja ljudskim resursima na uspješnost jadranskih luksuznih hotela." Specijalistički diplomski stručni, Veleučilište VERN, 2018. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:106798

Škero, S. (2018). 'Utjecaj strateškog upravljanja ljudskim resursima na uspješnost jadranskih luksuznih hotela', Specijalistički diplomski stručni, Veleučilište VERN, citirano: 19.06.2019., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:106798

Škero S. Utjecaj strateškog upravljanja ljudskim resursima na uspješnost jadranskih luksuznih hotela [Specijalistički diplomski stručni]. Zagreb: Veleučilište VERN; 2018 [pristupljeno 19.06.2019.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:106798

S. Škero, "Utjecaj strateškog upravljanja ljudskim resursima na uspješnost jadranskih luksuznih hotela", Specijalistički diplomski stručni, Veleučilište VERN, Zagreb, 2018. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:106798