undergraduate thesis
Impact of employees through organisational culture on business operations of the company Horwath HTL.

Massimo Radić (2019)
VERN University of Applied Sciences
Cite this document...

Radić, M. (2019). Utjecaj zaposlenika kroz organizacijsku kulturu na poslovanje poduzeća Horwath HTL (Undergraduate thesis). Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:375618

Radić, Massimo. "Utjecaj zaposlenika kroz organizacijsku kulturu na poslovanje poduzeća Horwath HTL." Undergraduate thesis, VERN University of Applied Sciences, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:375618

Radić, Massimo. "Utjecaj zaposlenika kroz organizacijsku kulturu na poslovanje poduzeća Horwath HTL." Undergraduate thesis, VERN University of Applied Sciences, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:375618

Radić, M. (2019). 'Utjecaj zaposlenika kroz organizacijsku kulturu na poslovanje poduzeća Horwath HTL', Undergraduate thesis, VERN University of Applied Sciences, accessed 22 May 2019, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:375618

Radić M. Utjecaj zaposlenika kroz organizacijsku kulturu na poslovanje poduzeća Horwath HTL [Undergraduate thesis]. Zagreb: VERN University of Applied Sciences; 2019 [cited 2019 May 22] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:375618

M. Radić, "Utjecaj zaposlenika kroz organizacijsku kulturu na poslovanje poduzeća Horwath HTL", Undergraduate thesis, VERN University of Applied Sciences, Zagreb, 2019. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:375618