prikaz prve stranice dokumenta Prikaz menadžerskih funkcija na primjeru poduzeća Kraš d.d.
Pristup korisnicima matične ustanove
završni rad
Prikaz menadžerskih funkcija na primjeru poduzeća Kraš d.d.
2018. urn:nbn:hr:146:811923
Jazvo, Petra
Sveučilište VERN

Citirajte ovaj rad

Jazvo, P. (2018). Prikaz menadžerskih funkcija na primjeru poduzeća Kraš d.d. (Završni rad). Zagreb: Sveučilište VERN. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:811923

Jazvo, Petra. "Prikaz menadžerskih funkcija na primjeru poduzeća Kraš d.d.." Završni rad, Sveučilište VERN, 2018. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:811923

Jazvo, Petra. "Prikaz menadžerskih funkcija na primjeru poduzeća Kraš d.d.." Završni rad, Sveučilište VERN, 2018. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:811923

Jazvo, P. (2018). 'Prikaz menadžerskih funkcija na primjeru poduzeća Kraš d.d.', Završni rad, Sveučilište VERN, citirano: 21.12.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:811923

Jazvo P. Prikaz menadžerskih funkcija na primjeru poduzeća Kraš d.d. [Završni rad]. Zagreb: Sveučilište VERN; 2018 [pristupljeno 21.12.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:811923

P. Jazvo, "Prikaz menadžerskih funkcija na primjeru poduzeća Kraš d.d.", Završni rad, Sveučilište VERN, Zagreb, 2018. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:811923

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:811923
Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.
Podaci o radu
NaslovPrikaz menadžerskih funkcija na primjeru poduzeća Kraš d.d.
AutorPetra Jazvo
MentorKrunoslav Babogredac (mentor)
Ustanova koja je dodijelila
akademski / stručni stupanj		Sveučilište VERN
Zagreb
Datum i država obrane2018-05-11, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko
područje, polje i grana		DRUŠTVENE ZNANOSTI
Ekonomija
Sažetak
Funkcije menadžmenta pomažu u demonstraciji raznolikosti i važnosti poslova koje bi trebali obavljati dobri menadžeri. U ovom radu obrađeno je pet takvih funkcija koje su u najčešćem fokusu u literaturi, a to su planiranje, organiziranje, upravljanje ljudskim resursima, vođenje i kontroliranje. Svaki poslovni subjekt ili organizacija, neovisno o veličini, treba razviti i provesti osnovne funkcije upravljanja. Uspjeh bilo koje poslovne organizacije ovisi o tome kako se provode osnovne funkcije menadžmenta. Cilj rada je istaknuti važnost kvalitetne provedbe svake od navedenih funkcija kao sredstvo postizanja uspjeha te jačanja konkurentske pozicije na tržištu. Kao primjer dobre prakse u Republici Hrvatskoj u radu se obrađuje poduzeće Kraš d.d.
Sažetak (engleski)
Management functions help demonstrate the diversity and importance of jobs that need to be done by good managers. This paper deals with five such functions that are most often in focus of literature: planning, organizing, human resource management, leading and controlling. Each business entity or organization, regardless of size, needs to develop and implement basic management functions. The success of any business organization depends on how basic management functions are being carried out. The aim of the paper is to emphasize the importance of quality implementation of each of these functions as a means of achieving success and strengthening the competitive position in the market. As an example of good practice in the Republic of Croatia, the paper deals with company Kraš d.d.
Ključne riječi
Ključne riječi (engleski)
Jezikhrvatski
URN:NBNurn:nbn:hr:146:811923
Studijski programNaziv: Ekonomija poduzetništva
Vrsta studija: stručni
Stupanj studija: stručni
Akademski / stručni naziv: stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije (bacc. oec.)
Vrsta resursaTekst
Način izrade datotekeIzvorno digitalna
Prava pristupaPristup korisnicima matične ustanove
Uvjeti korištenjaIkona licence Zaštićeno autorskim pravom.
Datum i vrijeme pohrane2018-05-22 11:00:13