prikaz prve stranice dokumenta Prijedlog komunikacijskog plana agencije za zapošljavanje ManpowerGroup Hrvatska
Access restricted to students and staff of home institution
master's thesis
Prijedlog komunikacijskog plana agencije za zapošljavanje ManpowerGroup Hrvatska
2019. urn:nbn:hr:146:703524
Brkić, Ivana
VERN University

Cite this document

Brkić, I. (2019). Prijedlog komunikacijskog plana agencije za zapošljavanje ManpowerGroup Hrvatska (Master's thesis). Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:703524

Brkić, Ivana. "Prijedlog komunikacijskog plana agencije za zapošljavanje ManpowerGroup Hrvatska." Master's thesis, VERN University , 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:703524

Brkić, Ivana. "Prijedlog komunikacijskog plana agencije za zapošljavanje ManpowerGroup Hrvatska." Master's thesis, VERN University , 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:703524

Brkić, I. (2019). 'Prijedlog komunikacijskog plana agencije za zapošljavanje ManpowerGroup Hrvatska', Master's thesis, VERN University , accessed 20 June 2021, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:703524

Brkić I. Prijedlog komunikacijskog plana agencije za zapošljavanje ManpowerGroup Hrvatska [Master's thesis]. Zagreb: VERN University ; 2019 [cited 2021 June 20] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:703524

I. Brkić, "Prijedlog komunikacijskog plana agencije za zapošljavanje ManpowerGroup Hrvatska", Master's thesis, VERN University , Zagreb, 2019. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:146:703524

Islandora Bookmark - Please login to use this feature
Metadata
TitlePrijedlog komunikacijskog plana agencije za zapošljavanje ManpowerGroup Hrvatska
Title (english)Communication Plan Proposal of the Employment Agency ManpowerGroup Croatia
AuthorIvana Brkić
MentorMirela Holy (mentor)
GranterVERN University
Zagreb
Defense date and country2019-09-19, Croatia
Scientific / art field,
discipline and subdiscipline		SOCIAL SCIENCES
Information and Communication Sciences
Abstract
Predmet istraživanja ovog rada je analiza dosadašnje komunikacije agencije za zapošljavanje ManpowerGroup Hrvatska. Kako bi se odgovorilo na postavljena istraživačka pitanja i postavljeni cilj rada provedeno je istraživanje. Primarno istraživanje za potrebe pisanja ovog rada provedeno je korištenjem kvantitativne i kvalitativne analize sadržaja komunikacije Agencije za zapošljavanje ManpowerGroup Hrvatska u razdoblju od travnja 2017. godine do svibnja 2019. godine. Također, provedeno je anketno istraživanje na prigodnom uzorku od 100 ispitanika tijekom travnja i svibnja 2019. godine. Anketno istraživanje provedeno je putem online anketnog upitnika korištenjem Google obrasca. Analiza dosadašnje komunikacije Agencije za zapošljavanje ManpowerGroup Hrvatska pokazala je kako ne postoji strateški plan komuniciranja. Komunikacija putem Interneta i društvenih mreža provodi se bez plana i nisu vidljivi ciljevi koji se žele postići. Također, iz analize nije vidljivo kojoj ciljanoj javnosti se Agencija obraća. Agencija također nema definirane komunikacijske poruke kao ni taktike komuniciranja. Anketno istraživanje ukazuje na to kako je javnost slabo upoznata s radom Agencije. Na temelju rezultata izrađen je prijedlog komunikacijskog plana kojim se Agenciji predlaže komunikacija s javnosti putem odabranih društvenih mreža. Kao glavni ciljevi izrade komunikacijskog plana navode se: podizanje razine vidljivosti na odabranim društvenim mrežama; kontinuirana komunikacija na odabranim društvenim mrežama; i interakcija s javnosti.
Abstract (english)
The subject of this paper is an analysis of the communication so far of the employment agency ManpowerGroup Croatia. Primary research was conducted to prepare this thesis by quantitative and qualitative content analysis of the communication of the ManpowerGroup Croatia Employment Agency through the communication channel in the period from April 2017 to present. In addition, the survey was conducted on a sample of 100 respondents during April and May 2019. Analysis of the Communication of the Employment Agency ManpowerGroup Croatia indicates that there is no strategic communication plan. Internet and social networking are implemented without plan and the goals that are to be achieved are not visible. Also, the target audience is not clear from the analysis. The agency also has no defined communication messages as well as communication tactics. Survey research suggests that the public is not well acquainted with the work of the Agency. Based on the results, a communication plan was drafted, which proposes to the Agency public communications through selected social networks. The main objectives of the communication plan are to: increase visibility level on selected social networks; continuous communication on selected social networks; and public Interaction.
Keywords
Keywords (english)
Languagecroatian
URN:NBNurn:nbn:hr:146:703524
Study programmeTitle: Managing Business Communication
Study programme type: professional
Study level: specialist graduate
Academic / professional title: stručni/a specijalist/specijalistica upravljanja poslovnim komunikacijama (stručni/a specijalist/specijalistica upravljanja poslovnim komunikacijama)
Type of resourceText
File originBorn digital
Access conditionsAccess restricted to students and staff of home institution
Terms of useLicence In copyright icon
Created on2019-10-01 13:32:04